一、傳達(dá)通報(bào)還是宣讀通報(bào)？

一般來(lái)說(shuō)是宜讀通報(bào) ，在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中有以違規(guī)或者是出現(xiàn)什么的上級(jí)會(huì)對(duì)某個(gè)人和單位做出通報(bào)通知 如果說(shuō)是對(duì)單位的來(lái)來(lái)講，通常是先讀通報(bào) 如果是一個(gè)人來(lái)講，通常是傳達(dá)通報(bào)，因?yàn)閭鬟_(dá)是傳達(dá)上級(jí)的通報(bào)，先讀是對(duì)某個(gè)單位通報(bào)的事項(xiàng)是有進(jìn)行有文字記載的 所以說(shuō)有時(shí)候會(huì)全打通報(bào)，有時(shí)候是先讀通報(bào) 根據(jù)情況而定?

二、批評(píng)通報(bào)和表彰通報(bào)的區(qū)別

這兩者是屬于受通對(duì)象，但一個(gè)是批評(píng)，目的是讓大家從中吸取教訓(xùn)，一個(gè)是表?yè)P(yáng)，號(hào)召大家向其學(xué)習(xí)。

通報(bào)批評(píng)是對(duì)違紀(jì)行為的笫一種形態(tài)處理方式，是為了教育當(dāng)事人，告誡大家吸取教訓(xùn)。

通報(bào)表彰是對(duì)當(dāng)事人的肯定和褒揚(yáng)，為了進(jìn)一步弘揚(yáng)其精神。

三、情況通報(bào)和通報(bào)的區(qū)別？

情況通報(bào)是描述事情發(fā)生的原委，通報(bào)一般是用來(lái)批評(píng)

四、“特此通報(bào)”可以用于喜事通報(bào)嗎？

你好， 我覺(jué)得按照字面來(lái)看，喜事不宜用“特此通報(bào)”，這幾個(gè)字一般用來(lái)通報(bào)批評(píng)、錯(cuò)誤的，給予犯錯(cuò)誤的人以處理的。

五、通報(bào)表?yè)P(yáng)和通報(bào)嘉獎(jiǎng)的區(qū)別？

答，她們的區(qū)別是，第一，獎(jiǎng)勵(lì)的檔次不一樣。表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)雖然都是對(duì)所當(dāng)事人做出的工作成績(jī)的肯定，但嘉獎(jiǎng)屬于褒獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)的一個(gè)層次。而表?yè)P(yáng)不在褒獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)之列。褒獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)分為，榮譽(yù)稱號(hào)，一等功，二等功，三等功，嘉獎(jiǎng)。

第二，批準(zhǔn)的層級(jí)不一樣。批準(zhǔn)嘉獎(jiǎng)的層級(jí)要高于表?yè)P(yáng)的層級(jí)。

第三，受到嘉獎(jiǎng)一般要記入個(gè)人檔案。而表?yè)P(yáng)不一定記入個(gè)人檔案。

六、通報(bào)表?yè)P(yáng)和通報(bào)表彰區(qū)別？

我認(rèn)為這兩個(gè)詞沒(méi)有本質(zhì)的區(qū)別，但它的份量有區(qū)別。通報(bào)表?yè)P(yáng)是因?yàn)樽鞒隽顺煽?jī)給以鼓勵(lì)，號(hào)召大家學(xué)習(xí)，是一般性的表?yè)P(yáng)。而通報(bào)表彰是因?yàn)橛兄卮筘暙I(xiàn)，有時(shí)候還要嘉獎(jiǎng)，份量比通報(bào)表?yè)P(yáng)重，影響比較大。例如我國(guó)對(duì)感動(dòng)中國(guó)的英雄人物，中央都要進(jìn)行大力的通報(bào)表彰，號(hào)召全國(guó)人民向英雄人物學(xué)習(xí)。

七、通報(bào)批評(píng)與通報(bào)的區(qū)別？

通報(bào)批評(píng)實(shí)際上是由“通報(bào)”與“批評(píng)”兩個(gè)概念復(fù)合而成的?！巴▓?bào)”是指上級(jí)機(jī)關(guān)將有關(guān)情況以書(shū)面形式告知下級(jí)機(jī)關(guān)或本機(jī)關(guān)內(nèi)部職工。而“批評(píng)”是指對(duì)缺點(diǎn)和錯(cuò)誤所提出的意見(jiàn)，目的是希望對(duì)方吸取教訓(xùn)，引以為戒。由此來(lái)看，廣義的通報(bào)批評(píng)是指某一主體將行為人的有關(guān)缺點(diǎn)和錯(cuò)誤在一定范圍內(nèi)予以公布，希望行為人或其他人吸取教訓(xùn)、引以為戒的一種措施。這里，通報(bào)批評(píng)的實(shí)施主體是不確定的，既可以是公司企業(yè)，也可以是行政機(jī)關(guān)，還可以是某一組織，如黨組織對(duì)黨內(nèi)違紀(jì)問(wèn)題的通報(bào)批評(píng)

八、通報(bào)和通報(bào)批評(píng)的區(qū)別？

通報(bào)批評(píng)實(shí)際上是由“通報(bào)”與“批評(píng)”兩個(gè)概念復(fù)合而成的。

“通報(bào)”是指上級(jí)機(jī)關(guān)將有關(guān)情況以書(shū)面形式告知下級(jí)機(jī)關(guān)或本機(jī)關(guān)內(nèi)部職工。

而“批評(píng)”是指對(duì)缺點(diǎn)和錯(cuò)誤所提出的意見(jiàn)，目的是希望對(duì)方吸取教訓(xùn)，引以為戒。由此來(lái)看，廣義的通報(bào)批評(píng)是指某一主體將行為人的有關(guān)缺點(diǎn)和錯(cuò)誤在一定范圍內(nèi)予以公布，希望行為人或其他人吸取教訓(xùn)、引以為戒的一種措施。

這里，通報(bào)批評(píng)的實(shí)施主體是不確定的，既可以是公司企業(yè)，也可以是行政機(jī)關(guān)，還可以是某一組織，如黨組織對(duì)黨內(nèi)違紀(jì)問(wèn)題的通報(bào)批評(píng)

九、什么是通報(bào)？

通報(bào)是指將某一事件、情況或消息公開(kāi)通知給相關(guān)的人或組織，以便他們了解相應(yīng)的信息或采取相應(yīng)的措施。

通報(bào)可以是口頭或書(shū)面的形式，一般都是由上級(jí)向下級(jí)或者平級(jí)之間進(jìn)行發(fā)布。通報(bào)通常包含的內(nèi)容有發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、影響，以及可能需要采取的措施等。

通報(bào)的目的是為了加強(qiáng)信息交流，促進(jìn)信息傳遞，加強(qiáng)組織的統(tǒng)一性和協(xié)調(diào)性，提高組織效率，避免不必要的重復(fù)勞動(dòng)和錯(cuò)誤的決策。

通報(bào)不僅可以應(yīng)用于企事業(yè)單位的內(nèi)部管理，同時(shí)也可以應(yīng)用于政府部門(mén)的管理，以及應(yīng)急救災(zāi)等方面?？傊?，通報(bào)是一種重要的信息交流工具，可以促進(jìn)組織的發(fā)展和提高工作效率。

十、通報(bào)的用途？

答:達(dá)到家喻戶曉，人人皆知，人人受教育，人人受鼓舞的目的。