設備廠商主要指的是格力、美的、海信、約克、特靈、開利等設備類公司。當然很多公司目前處在轉型階段，不僅僅做制冷設備了，這篇文章主要講得內容還是以暖通、能動專業為主。

1 本科生工作

本科生主要做的是銷售、技術支持、售后服務類的工作，技術性相對不是特別高，所以在未來前景方面，對于想繼續從事本專業相關的小伙伴們來說還是存在一些瓶頸的，當然這也不是絕對，很看個人的興趣和機遇。

這里特別要講一下，技術支持 這個工作：

工作內容主要是根據自身專業背景向客戶提供技術方案，對于系統設備進行設計計算、選型講解，以及對簡單的技術問題進行答疑解決。招聘學歷主要是本科生，少部分企業要求研究生學歷。

“技術支持”聽起來還是比較綜合的工作，什么內容都接觸些，但每項工作都是屬于樣樣不精的狀態，比如技術這方面肯定沒有研發的同事或者設計院專門做技術的精通，營銷能力肯定也是沒有專門做銷售的同事強，在工作幾年之后很容易進入職業發展的迷茫階段（瓶頸），跳槽相對于設計院或者施工單位來說都不太好跳，因此建議本科的小伙伴們在就業前好好思考一下自己未來的選擇。

2 前輩建議

之前在碧桂園實習的時候，有個在設計院待了7、8年之后又跳到地產設計管理崗工作了5年的前輩跟我說過這樣的話，我現在都還記著：

如果畢業求職的話最好去本行業的上游工作，獲取的資源更多，機會也會遇到的更多，發展也會更好一些。

在暖通方面我大致舉例（由上至下，并不完全）：

1）政府

2）甲方類（如：地產、xx基建處、機場、地鐵…）

3）乙方類（如：設計院、施工方…）

4）設備廠商

設備廠商算是在行業中的最下游企業了，因此考慮去設備廠商的小伙伴（尤其是本科的小伙伴），最好提前思考一下未來職業發展的道路如何選擇，因為如果打算跳槽的話確實選擇不多。

3 研究生工作

研究生主要做的是更偏向技術類的工作，如產品研發類的工作，這類工作相比本科做營銷、技術支持類的工作含金量更高一些，而且對于專業方面研究的會更深入，此外這類工作也會用到相關技術類的軟件，軟件技能對于個人職業發展角度來說都是有幫助的。

多說一下未來職業發展這部分，像研發崗這類走技術的路線其實未來選擇方向還挺多的，如果感覺自己人際交往方面比較有優勢可以走管理路線，要是覺得自己更偏向專業的話也可以走技術大牛的方向，甚至未來自己創業也是很有機會的，自己前期基礎打得越牢，未來發展的機會也就越多。

4 求職建議

如果打算去設備廠商工作的話，有兩個小建議：

1）對于專業方面要復習好，尤其是制冷、空調類、還有傳熱學等專業基礎課。設備廠商尤其是研發崗，對于專業基礎還是相當重視的。

2）如果會使用相關模擬仿真軟件研發崗求職會是加分項，因為技術研發對于模擬軟件的需求度會高一些。

5 關于不同崗位招聘要求

1）格力-營銷崗為例：

工作職責

方向1：銷售業務

從事國內市場開拓、商務談判、銷售方案和計劃、戰略合作及執行、業務合同和訂單跟進等。

方向2：銷售管理

從事計劃管理、發運協調、財務管理、渠道管理、宣傳策劃、數據分析、客戶關系管理、招投標管理及項目管理等。

方向3：技術管理

從事產品分析及市場調研、新產品規劃與開發；招投標服務及項目答疑等。