一、地理問題:什么是垂直遞減率？

一般情況下，氣溫和氣壓是隨著海拔高度的增加而遞減的。

因此地理學上把這一規律稱做“垂直遞減率”。具體說來：近地面海拔每聲高100m氣溫降低約0.6度；大氣壓是由于大氣層受到重力作用而產生的，1標準大氣壓=1.01325×105帕。越到高空大氣越稀薄，那里的大氣壓強越小。但值得注意的是大氣壓隨高度的變化是不均勻的：在海平面至3千米高度之間，每升高1千米，大氣壓值約減小104帕，3千米以上，每升高1千米，大氣壓值減小量逐漸變小。

二、遞減率怎么算？

老井產量自然遞減率 1）定義：單位時間內老井產量的變化率或單位時間內產量遞減百分數。

2）計算公式： 老井自然遞減率=（今年底老井平均日產油量-老井今年措施日增油量-去年底老井平均日產油量）/去年底老井平均日產油量×100% 所謂老井，這里指去年年底以前投產的油井。措施日增油量是指老井今年經過措施后日產油量增加數。自然遞減率反映油田各采油井如果不采用增產措施的產量變化規律。是負數，說明產量遞減；是正數，則產量沒有遞減。它是檢查油田是否能夠穩產及安排措施工作量的重要依據。遞減大，則穩產要求安排的工作量就多。（06年江漢油田老井標定自然遞減率為13.93%，現場一般算標定遞減率，*遞減率符號為Dt ，Dt＞0為產量遞減，Dt＜0為產量上升，與上面講的符號正好相反）。

三、大氣垂直分層記憶口訣？

大氣垂直分層可以記憶為"干、濕、冷、暖、冷、平流層"。這個口訣指的是大氣的六個主要垂直分層：干燥的對流層、濕度上升的對流層、冷空氣流動的對流層、溫暖氣流上升的平流層、冷空氣流動的平流層以及穩定的平流層。

干燥的對流層是人類活動最頻繁的層，其中含有大部分的氣壓、溫度、濕度變化。

濕度上升的對流層是云的形成層，天氣現象大多發生在此層。

冷空氣流動的對流層位于高空，氣流強大，影響天氣變化。

溫暖氣流上升的平流層位于對流層頂部，飛機和氣象氣球在此層運行。

冷空氣流動的平流層較穩定，垂直運動較少。

穩定的平流層是地球大氣層的最高層，含臭氧層，對太陽輻射起保護作用。

四、邊際替代率為什么遞減？

邊際替代率遞減規律：

商品的邊際替代率遞減規律是指在保持效用水平不變的條件下，隨著一種商品消費數量的增加，消費者增加一單位該商品的消費而愿意放棄的另外一種商品的消費數量逐漸減少，即隨著一種商品數量的增加，它對另外一種商品的邊際替代率遞減。

商品的邊際替代率反映了在效用水平不變的情況下，消費者為得到1單位一種商品而愿意放棄的另外一種商品的數量，也就是消費者對兩種商品偏好程度的相對估價。但是，隨著一種商品消費量的增減，其稀缺程度就會發生變動，消費者對額外1單位商品的偏好程度也會發生改變，因此，商品的邊際替代率與消費者消費的兩種商品消費量有關。并且，隨著一種商品消費量的增加，該商品對另外一種商品的邊際替代率越來越小。這一特征被概括為邊際替代率遞減規律。

可以看出，邊際替代率遞減規律的存在是由于邊際效用遞減規律所致。這實質上也是典型的無差異曲線凸向原點的根本原因。

五、什么是報酬遞減率原則？

報酬遞減率原則是指從事某項創新型的工作超過一定時限以后，單位時間內取得的工作成果會組建降低報酬遞減法則于學習曲線法則，相反是指從事某項創新型的工作超過一定時限以后，單位時間內取得的工作成果會逐漸降低，造成時間報酬遞減的原因有多方面的，由于長時間從事單調，的工作人的興趣會降低創造力足健減退，運用大腦的特定區域的時間過長，會導致神經緊張，用腦過度，容易使人疲勞，長時間的腦力勞動，會導致腦供血不足和大腦缺氧，思維變得遲鈍，工作效率降低，報酬遞減法原則告訴我們要提高創新型工作的效率，注意時間和工作任務的合理搭配。

六、幸福遞減率，真正的閱讀答案？

17.用自己的話概括什么是幸?！斑f減率”。

（3分） 答： 18.本文的中心論點是什么？（2分） 答： 19.第⑥段中所舉事例意在證明哪個觀點？（2分） 答： 20.第②段與第③段連舉類似兩例來證明什么叫“幸福遞減率”，你認為這樣論證好嗎？并簡述理由。（3分） 答： 17.隨著自身欲望的不斷滿足，幸福不斷消減的情態就是“消費遞減率”。18.沒有了新的追求和創造，也就沒有了新的快樂和幸福?；蛴袏^斗，才會有成功；有付出才會有滿足。19.為了幸福，我們只能去“尋找困難”。20.示例1：好。因為這樣從人們熟知的 “饑渴”兩方面分別進行事實論證，充分有力。示例2：不好。因為此二例均從人的物質方面論證的，單一、重復，如換一個精神方面的論據則論證更全面。

七、什么是大氣垂直運動?什么是大氣水平運動？

大氣運動是指不同地區，不同高度之間的大氣進行熱量，動量，水分的互相交換；不同性質的空氣得以相互交流，并以此形成各種天氣現象和天氣變化的總稱。大氣運動包括水平運動和垂直運動兩種形式。

八、大氣的垂直分層示意圖？

大氣層按其成分、溫度、密度等物理性質在垂直方向上的變化，自下而上依次是：對流層、平流層、中間層、暖層和散逸層。

對流層是緊貼地面的一層地面附近的空氣受熱上升，而位于上面的冷空氣下沉，這樣就發生了對流運動，所以把這層叫做對流層。它的下界是地面，上界因緯度和季節而不同。據觀測，在低緯度地區其上界為17-18公里;在中緯度地區為10-12公里;在高緯度地區僅為8-9公里。夏季的對流層厚度大于冬季。

在對流層的頂部，直到高于海平面50-55公里的這一層，氣流運動相當平緩，而且主要以水平運動為主，故稱為平流層。

平流層之上，到高于海平面85公里高空的一層為中間層。這一層大氣中，幾乎沒有臭氧，這就使來自太陽輻射的大量紫外線白白地穿過了這一層大氣而未被吸收。所以，在這層大氣里，氣溫隨高度的增加而下降的很快，到頂部氣溫已下降到-83℃以下.由于下層氣溫比上層高,有利于空氣的垂直對流運動,故又稱之為高空對流層或上對流層.中間層頂部尚有水汽存在,可出現很薄且發光的“夜光云”，在夏季的夜晚，高緯度地區偶爾能見到這種銀白色的夜光云。

從中間層頂部到高出海面800公里的高空，稱為暖(熱)層，又叫電離層。這一層空氣密度很小，在700公里厚的氣層中，只含有大氣總重量的0.5％。暖層里的氣溫很高，據人造衛星觀測，在300公里高度上，氣溫高達1000℃以上。所以這一層叫做暖層或者熱層。

暖層頂以上的大氣統稱為散逸層，又叫外層。它是大氣的最高層，高度最高可達到3000公里。這一層大氣的溫度也很高，空氣十分稀薄，受地球引力的約束很弱，一些高速運動著的空氣分子可以掙脫地球的引力和其它分子的阻力散逸到宇宙空間中去。

九、解釋邊際成本與邊際報酬遞減率？

邊際成本越高邊際報酬越低，邊際成本升高過程就是邊際報酬降低過程，這就是邊際報酬遞減率。

十、什么是規模報酬率遞減規律？

企業的規模報酬變化可以分規模報酬遞增、規模報酬不變和規模報酬遞減三種情況。

規模報酬遞減的主要特征是當生產要素按相同比例同時增加時，產量增加的比例小于投入要素的變化比例。造成規模報酬遞減的主要原因有兩個，其一是生產要素可得性的限制。隨著廠商生產規模的逐漸擴大，由于地理位置、原材料供應、勞動力市場等多種因素的限制，可能會使廠商在生產中需要的要素投入不能得到滿足。其二是生產規模較大的廠商在管理上效率會下降，如內部的監督控制機制、信息傳遞等，容易錯過有利的決策時機，使生產效率下降