一、職業衛生檢測多久一次？

《工作場所職業衛生監督管理規定》國家安全生產監督管理總局令 第47號

第二十條 存在職業病危害的用人單位，應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構，每年至少進行一次職業病危害因素檢測。

隨著社會的不斷進步，監管法規不斷完善，用人單位的職業衛生管理日趨完善，越來越多的用人單位開始根據法規要求對工作場所進行職業衛生檢測評價，包括較為復雜的現狀評價，因為根據我國法規要求，職業危害較重或者嚴重的用人單位應當每三年做一次職業衛生現狀評價。

一般可以一年檢測一次。

職業病危害嚴重的用人單位除應當符合前款規定外，應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構至少每三年對職業病危害現狀進行一次評價。化學因素包括生產性粉塵和有毒物質物理因素主要包括不利氣象條件、電離輻射、非電離輻射等。常見因素包括：高溫、氣壓、低溫、噪聲、振動、X射線γX射線、微波、紅外、紫外、激光等。

二、職業衛生檢測多久一次？

《工作場所職業衛生監督管理規定》國家安全生產監督管理總局令 第47號

第二十條 存在職業病危害的用人單位，應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構，每年至少進行一次職業病危害因素檢測。

隨著社會的不斷進步，監管法規不斷完善，用人單位的職業衛生管理日趨完善，越來越多的用人單位開始根據法規要求對工作場所進行職業衛生檢測評價，包括較為復雜的現狀評價，因為根據我國法規要求，職業危害較重或者嚴重的用人單位應當每三年做一次職業衛生現狀評價。

一般可以一年檢測一次。

職業病危害嚴重的用人單位除應當符合前款規定外，應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構至少每三年對職業病危害現狀進行一次評價。化學因素包括生產性粉塵和有毒物質物理因素主要包括不利氣象條件、電離輻射、非電離輻射等。常見因素包括：高溫、氣壓、低溫、噪聲、振動、X射線γX射線、微波、紅外、紫外、激光等。

三、環境檢測行業怎么提高業績

環境檢測行業通過規范運營機制、加強成本控制、提高人才管理提升業績，具體操襲配作步驟如下：

1、依照當地環保局要求，規范及完善運營機制，提高環境檢測水平提高企業業績。

2、加強成本控制，減少單個樣品成本，積極宣改配傳公司靠量取勝。

3、圍繞培養拍殲指工作提高人才管理，提升技術人員的能力與素質，提升業務的整體水平，保證工作人員深入了解環境檢測實驗分析方法。