一、it行業就業形勢？

IT行業整體上的就業形勢比較好，因為隨著互聯網、人工智能、大數據等技術的快速發展，IT行業吸納了越來越多的就業需求。以下是IT行業就業形勢的一些具體表現：

1. 高薪就業機會多：在IT行業中，很多的職業領域和職位都相當緊缺，從開發工程師到數據科學家、軟件工程師、網絡管理員等，都是高薪職業，薪水水平明顯高于其他行業的平均水平。

2. 崗位多樣化：IT行業涉及的工種很多，包括軟件開發、網站建設、移動端開發等等，不同的方向都有很強的就業需求，能夠提供多種就業選擇。

3. 發展前景廣闊：在信息時代，IT技術變化非常快，這意味著IT行業發展速度非常快，有很多新興領域在快速成長，這也為IT行業提供了更多的就業前景。

4. 由于信息技術和數字化技術能夠帶來諸多的好處和效益，因此許多公司和組織開始投資和招聘相關的人員來提高其運營和競爭力。

需要注意的是，雖然IT行業就業形勢比較好，但是隨著行業競爭的加劇，對從業人員的專業素質和技能要求越來越高。IT從業者需要不斷學習和更新知識，提高自身的競爭力活下去。

二、重慶就業形勢？

唉，我是南京今09年畢業的，學電氣的。

我也想去重慶、成都一帶工作，原來想應該還是可以的，但沒有成功。我總結了一下：第一成都、重慶雖然是西南的中心區域城市，然而其就業機會仍然不算多(成都為輕工業城市，軟件業、醫藥業較多；重慶重工業城市，鋼鐵、制造等。研究所設計院兩個地方也有不少)；第二這個兩個地方的大學、大學生多，四川大學、電子科技大學、重慶大學三所985大學每年畢業的碩士、本科人數也有幾萬人。當然其中也有一部分出西南到上海、深圳等地去就業。總體說來，這兩個地方的就業機會不能算多，而且競爭激烈。當然，凡事沒有絕對，努力過才知道。祝你好運！

三、語音智能就業形勢？

語音智能專業就業前景廣

智能語音技術在經濟社會中應用場景持續擴展，目前已被廣泛應用于教育、醫療、客服、個人語音助手等行業市場和個人用戶領域。中國智能語音市場已形成了包括上游的基礎設施制造（芯片、傳感器、算力）、中游的技術實現（語音合成、語音識別、語義理解等）以及下游的眾多應用服務（家居、客服、教育等）的完整產業鏈結構。相信通過近一兩年的需求深挖和技術完善，智能語音技術將會被更多行業所采用，這就需要有大量的工程師進行開發、維護、升級，其中，語音識別工程師將會有非常廣闊的就業渠道。

四、就業形勢有哪些？

就業形勢包括:

一、就業主體人群就業總體穩定。

二、農民工群體就業形勢好轉。

農民工群體多從事勞動密集型制造業和服務業行業，以個體戶和靈活就業的居多，就業穩定性相對較差。

隨著疫情逐步得到控制，助企穩崗措施發力，農民工群體的就業明顯改善。

三、青年人就業壓力仍然較大。

青年群體初次進入勞動力市場，普遍面臨摩擦性失業困境，同時受疫情影響，企業吸納就業能力下降，年輕人求職渠道在疫情條件下也受到了阻礙。

加之今年高校畢業生總量又創歷史新高，加劇了青年人就業壓力。

五、土木當前就業形勢？

土木工程當前就業形勢不錯。土木工程是國家重點支持的學科之一，隨著國家基礎設施建設的發展，土木工程專業的就業前景一直較為樂觀。同時，隨著中國人民生活水平的提高，對各種建筑與公共設施的需求也日益增長，這也為土木工程專業提供了廣闊的就業市場。土木工程專業的就業方向較為廣泛，包括土建施工、水利及水電工程、道路與橋梁建設、環境工程、城市規劃等多個領域。此外，隨著國家推行“一帶一路”戰略，海外土木工程項目也逐漸增多，為土木工程專業的畢業生提供了更多的就業機會。因此，目前土木工程專業的就業形勢較好，但是還需要加強自身的技能和綜合素質提升。

六、什么是就業形勢？

是指畢業生就業的大背景,既包括國家政治經濟和社會發展狀況、畢業生就業市場的供求情況,也包括行業發展情況。

就業形勢的分析和預報，需要運用相關的科學方法，首要的內容和要求，就是要有一套系統簡煉、可操作的指標體系指標過分詳盡、繁復在經濟性上是不合理的，在實踐中是不可操作的;指標太簡單，甚至殘缺不全，就會嚴重影響分析和預報的質量，無法滿足使用要求。

七、就業形勢填什么？

應如實填寫。

就業的主要形式有：

1、錄用。和用人單位建立勞動關系或者通過第三方建立勞務關系等。

2、聘用。與用人單位已簽定勞動合同。

3、定向、委培畢業生回到原定向、委培單位就業。

4、自主創業、自主就業等靈活的就業方式就業。

?擴展資料?

就業人口，在我國是指在16周歲以上，特殊職業需要18周歲以上，從事一定社會勞動并獲取勞動報酬或經營收入的人員。

其中，城鎮就業人口是指在城鎮地區從事非農業活動的就業人口，包括在國有單位、城鎮集體單位、股份合作單位、聯營單位、有限責任公司、股份有限公司、私營企業、港澳臺投資單位、外商投資單位和個體工商戶從業的人員。

八、韓語就業形勢分析？

韓語專業的就業前途還是不錯的。

掌握了地道的韓語，而且熟悉韓國企業文化，這樣的留學生肯定是韓國大型公司的首選。

1. 韓國公司在中國投資建廠，大力提倡人才本地化。大量需要懂韓語，有海外留學背景，熟悉國內市場運作的人才。中韓人力網作為在華韓企招聘網的領頭羊，前幾句話的這幾個要求都是在華韓企招聘的。隨著外商進入中國市場的同時，中國的企業也在走向世界。中國駐韓商會的成立，為在韓國的中國大企業提供各方面的優惠政策、優質服務，駐韓中國企業也需要懂韓語、了解韓國風俗文化市場的人才，學生們學成畢業后進入駐韓公司，代表我們的企業與韓國交流，為我們企業走向世界做貢獻。

2.中韓關系的友好發展使得韓語人才更加熱門。中韓兩國政治友好，地理鄰近，文化相似，經濟互補性較強，有著發展經貿合作關系的天然優勢。雖然建交時間還不長，但今后發展潛力非常大。今后兩國政府應該進一步加強合作與對話，為兩國企業開展經貿合作提供更加良好的環境和條件，從而促進兩國經貿合作關系的進一步發展。不得不說進一步的發展，只會增加用戶需求，據有關部門統計在華韓企招聘韓語就業比例：51%在韓資企業，20%在國家機關，剩下的在教師和導游行業，差不多各占10%。

3.2015年韓語專業的熱門工作崗位和類別

a.韓語翻譯，這是韓語專業就業的一個熱門職業。一般從事企業的一些翻譯工作，當然，這需要韓語達到一定的水平。在華韓企招聘網顯示：在一些比較小的企業，達到中級水平也是可以的，月薪是4000左右。

b.韓企：隨著我國同韓國經貿關系的日益加強，韓語已日漸顯現出它的重要性，特別是山東半島韓資企業眾多。韓語的需求量急劇增加。中韓經貿關系的迅速發展，使社會急需大量通曉韓語的應用型人才。

九、體育專業就業形勢和就業前景？

體育專業就業方向主要有：教練、體育老師、裁判等。體育專業總體就業形勢不容樂觀，多數學非所用，未來最有發展前景的，可能還是私人健身教練。

　　體育專業教育是培養各類體育專門人才的一種特殊的體育教育。這種教育是隨著近代教育制度的確立、

十、湖南長沙就業形勢如何？

湖南長沙的就業形勢比較樂觀。 1. 湖南長沙是一個經濟發達的城市，有許多區域性總部和省內外企業，為就業提供了廣闊的空間。2. 長沙市政府在推動就業上非常重視，出臺了一系列優惠政策，例如實施創業擔保貸款政策、減稅降費等，使得企業創新創業積極性提高。3. 長沙的高等院校和技術學院吸引了許多人才關注和前來就業，提高了長沙的人才儲備。雖然長沙的就業形勢比較樂觀，但是要求也比較高，尤其是對于一些技術型和創新型人才。對于求職者來講，提高自身素質和技能，不斷拓展知識和經驗，具備較強的競爭力和適應能力才能更好地獲得工作機會。